부산시(시장 박형준)는 한국자산관리공사(이하 캠코)와 함께 7월부터 '경계선지능인 일 경험 시범사업'을 추진한다고 밝혔다.

경계선지능인은 지적장애인에 해당하지 않아 지원이나 보호를 받지 못하면서도 상대적으로 지능이 높은 사람들과 경쟁 관계에 있어 취업이나 자립에 어려움을 겪고 있다.

* 경계선지능인: 지적장애인에 해당하지는 않지만, 평균 지능에 도달하지 못하는 인지능력으로 인해 소속되어 있는 사회에 적응하지 못하여 지원과 보호가 필요한 사람을 말함(부산광역시 경계선지능인 지원에 관한 조례), 통상 지능지수 71～84인 사람을 말하며 명확한 규정은 없음.

이번 시범사업은 지난 6월 캠코와 체결한 「취약계층 및 소상공인 지원을 위한 업무협약」의 일환으로, 새로운 취약계층인 경계선지능인의 사회참여와 자립을 돕기 위해 일 경험을 연계한 교육을 지원해 경계선지능인의 역량을 강화하고자 실시된다.

시가 한국자산관리공사 사회공헌사업인 ‘취약계층 일 경험 지원사업’에 새로운 복지사각지대인 경계선지능인도 포함해 추진할 것을 제안하고, 사회공헌사업 추진 방향을 취약계층에게 일방적으로 베푸는 시혜적 사회공헌에서 서로 도와 상생 발전하는 협력적 사회공헌으로의 전환을 모색하던 한국자산관리공사도 그 취지에 적극 공감하면서 이번 시범사업을 추진하게 됐다.

'경계선지능인 일 경험 시범사업'은 자격증 취득 기회와 함께 대중적인 분야의 직업 훈련을 맞춤형으로 지원함으로써 적성 탐색의 기회도 제공해 경계선지능인이 사회 구성원으로서의 역할을 할 수 있도록 돕는다.

이번에 진행하는 교육과정은 총 2개로, ▲커피 바리스타 과정은 자격증 취득에 있어 경계선지능인에게 적합한 과정을 제공해 성취감을 느끼게 하고 ▲제과제빵 디저트 실무과정은 국가자격증반 전 단계 과정 실습을 통해 적성을 확인할 수 있도록 한다.

특히, 이번 시범사업의 경우 경계선지능인 발굴이 쉽지 않은 상황에서 소수의 인원만 지원했으나, 시는 경계선지능인 지원에 어렵게 첫발을 내디딘 만큼 앞으로도 다양한 기관들과 적극적인 협력을 통해 경계선지능인 지원 사업을 확대 추진해 나간다는 계획이다.

시범사업 추진에 따라 교육청 부산광역시기초학력지원센터, 사회복지관, 부산광역시보호아동자립지원센터, 경계선지능인 부모커뮤니티 등을 통해 경계선지능인으로 진단받거나 사례관리 중인 자 중 희망자를 대상으로 사업을 추진하게 됐다.

경계선지능인 지원에 관한 법적 근거는 없으나, 지난해 「부산광역시 경계선지능인 지원에 관한 조례」가 제정되고 「제3차 사회보장 기본계획(’24~’28)」에 복지사각지대인 경계선지능인에 대한 지원방안 모색을 명시하고 있는 만큼 시는 하반기 ‘부산시 경계선지능인 기초 조사연구’를 시작으로 향후 실태조사 및 기본계획을 수립할 계획이다.

배병철 시 사회복지국장은 “경계선지능인들이 사회 일원으로 자립할 수 있는 기회를 제공해 준 한국자산관리공사에 깊은 감사를 전한다”라며, “느린 학습자라고도 불리는 경계선지능인은 말 그대로, 느리지만 교육과 훈련을 통해 충분히 우리 사회에서 역할을 할 수 있는 소중한 사회 구성원인 만큼 우리시도 앞으로 다양한 지원 사업을 추진하겠다”라고 밝혔다.